» Từ khóa: nguồn nhân lực

Ebook Công nghiệp hóa, hiện đại hóa ở Việt Nam: Lý luận và thực tiễn - Phần 1 trình bày các nội dung chính sau: Công nghiệp hóa, hiện đại hóa ở Việt Nam và trên thế giới hiện nay; Công nghiệp hóa, hiện đại hóa với vấn đề phát triển con người, tạo nguồn nhân lực;... Mời các bạn cùng tham khảo để nắm nội dung chi tiết.

 345 p apd 23/05/2023 60 0 Download

Từ khóa: Công nghiệp hóa, Hiện đại hóa, Hiện đại hóa tăng tốc, Đào tạo nguồn nhân lực chất lượng cao, Phát huy nguồn lực con người

Nối tiếp nội dung phần 1, phần 2 cuốn "Cẩm nang môi giới bất động sản: Doanh nghiệp kinh doanh bất động sản" trình bày các nội dung: Nhân viên của tôi; các định và tuyển dụng cộng tác viên; đào tạo; giữ nhân viên; marketing; hoạch định tài chính; kế hoạch chiến lược; quản trị rủi ro; phát triển ban lãnh đạo công ty; hãy làm mới và tránh lụi...

 195 p apd 23/04/2023 58 0 Download

Từ khóa: Môi giới bất động sản, Doanh nghiệp bất động sản, Bất động sản, Quản trị rủi ro, Hoạch định tài chính, Đào tạo môi giới bất động sản, Quản trị nguồn nhân lực

Cuốn sách Quản trị nguồn nhân lực: Phần 1 (Tái bản lần thứ 10 có sửa chữa và bổ sung) gồm có những nội dung chính sau: Chương 1: Giới thiệu về Quản trị nguồn nhân lực; Chương 2: Hoạch định nguồn nhân lực; Chương 3: Phân tích công việc; Chương 4: Quá trình tuyển dụng; Chương 5: Kiểm tra, trắc nghiệm và phỏng vấn; Chương 6: Định hướng và phát...

 232 p apd 23/04/2023 52 0 Download

Từ khóa: Quản trị nhân lực, Quản trị nguồn nhân lực, Hoạch định nguồn nhân lực, Phân tích công việc, Quá trình tuyển dụng nhân lực, Định hướng nghề nghiệp cá nhân, Bố trí nhân lực trong doanh nghiệp

Nối tiếp phần 1, phần 2 cuốn sách Quản trị nguồn nhân lực (Tái bản lần thứ 10 có sửa chữa và bổ sung) gồm có các chương sau: Chương 7: Đào tạo và phát triển; Chương 8: Quản lý đánh giá kết quả thực hiện công việc; Chương 9: Trả công lao động; Chương 10: Quan hệ lao động; Chương 11: Quản trị nguồn nhân lực quốc tế; Chương 12: Đánh giá kết...

 336 p apd 23/04/2023 42 0 Download

Từ khóa: Quản trị nhân lực, Quản trị nguồn nhân lực, Đào tạo nguồn nhân lực, Quan hệ lao động, Trả công lao động, Quản trị nguồn nhân lực quốc tế

Cuốn sách "Quốc gia thăng trầm - Lý giải vận mệnh của các nền kinh tế" mang tới cái nhìn tổng quan về lịch sử, cơ chế vận hành, đặc trưng của các nền kinh tế thế giới, từ đó phóng chiếu về viễn cảnh tương lai của nền kinh tế toàn cầu. Sách được chia thành 2 phần, mời các bạn cùng tham khảo nội dung phần 1 cuốn sách.

 267 p apd 21/03/2023 51 0 Download

Từ khóa: Quốc gia thăng trầm, Vận mệnh các nền kinh tế, Bắt mạch kinh tế, Nguồn nhân lực, Kinh tế tuần hoàn, Chi trình sinh tồn

Ebook Chính sách thu hút nguồn nhân lực chất lượng cao trong khu vực công ở nước ta hiện nay: Phần 1 được biên soạn gồm các nội dung chính sau: một số vấn đề lý luận về chính sách thu hút nguồn nhân lực chất lượng cao trong khu vực công; kinh nghiệm phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao của một số quốc gia trên thế giới và bài học đối...

 74 p apd 30/01/2023 67 0 Download

Từ khóa: Chính sách thu hút nguồn nhân lực, Chính sách công, Đặc điểm nguồn nhân lực, Khu vực công, Chính sách đãi ngộ nguồn nhân lực

Tiếp phần 1, Ebook Chính sách thu hút nguồn nhân lực chất lượng cao trong khu vực công ở nước ta hiện nay: Phần 2 được biên soạn gồm các nội dung chính sau: kết quả điều tra xã hội học về chính sách thu hút nguồn nhân lực chất lượng cao trong khu vực công; hoàn thiện chính sách thu hút nguồn nhân lực chất lượng cao trong khu vực công ở Việt Nam....

 30 p apd 30/01/2023 81 0 Download

Từ khóa: Chính sách thu hút nguồn nhân lực, Chính sách công, Chính sách tuyển dụng nguồn nhân lực, Nguồn nhân lực chất lượng cao, Chính sách đào tạo nhân lực

Bài giảng gồm có những nội dung chính sau: Nhập môn quản lý nguồn nhân lực, phân tích công việc, hoạch định nguồn nhân lực, đào tạo và phát triển nguồn nhân lực, đánh giá thành tích nhân viên, tạo động lực làm việc, chính sách tiền lương.

 281 p apd 22/10/2022 68 0 Download

Từ khóa: Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực, Quản trị nguồn nhân lực, Phân tích công việc, Hoạch định nguồn nhân lực, Đánh giá thành tích nhân viên

Bài giảng Quản trị nhân lực (Trình độ: Thạc sĩ) gồm 5 chương trình bày những nội dung về: chiến lược nguồn nhân lực; thiết kế và phân tích công việc; sử dụng và phát triển nhân lực; đãi ngộ nhân lực; một số xu hướng quản trị nhân lực hiện đại;... Mời các bạn cùng tham khảo chi tiết nội dung bài giảng!

 34 p apd 22/10/2022 54 0 Download

Từ khóa: Quản trị nhân lực, Bài giảng Quản trị nhân lực, Quản trị nhân lực doanh nghiệp, Chiến lược nguồn nhân lực, Phân tích công việc, Đãi ngộ nhân lực, Xu hướng quản trị nhân lực hiện đại

Mục tiêu nghiên cứu của đề tài này là tìm ra các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn bó lâu dài của lực lượng lao động trẻ với doanh nghiệp Shinhan Finance chi nhánh Ba Đình. Đề tài kết cấu với 4 chương: Chương 1: Cơ sở lý luận sự gắn bó của NLĐ trong tổ chức; Chương 2: Thiết kế nghiên cứu; Chương 3: Kết quả nghiên cứu tại Công ty tài chính...

 83 p apd 12/10/2022 48 0 Download

Từ khóa: Khóa luận tốt nghiệp, Khóa luận chuyên ngành Kinh tế phát triển, Lực lượng lao động trẻ, Doanh nghiệp Shinhan Finance, Quản trị nguồn nhân lực

Kết cấu của khóa luận tốt nghiệp gồm có 3 chương như sau: Chương 1: Cơ sở lý luận về quản trị nguồn nhân lực; Chương 2: Thực trạng công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty Cổ phần đầu tư Sản Xuất và Thương Mại Tân Phát; Chương 3: Giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty Cổ phần đầu tư Sản Xuất và Thương...

 91 p apd 12/10/2022 26 0 Download

Từ khóa: Khóa luận tốt nghiệp, Khóa luận chuyên ngành Quản trị doanh nghiệp, Nguồn nhân lực, Quản trị nguồn nhân lực

Kết cấu của bài luận văn bao gồm các nội dung chính: Chương 1: Cơ sở lý luận về thù lao lao động trong doanh nghiệp; Chương 2: Thực trạng thù lao lao động tại công ty cổ phần cung ứng nguồn nhân lực & thương mại phú đạt toàn cầu; Chương 3: Một số giải pháp hoàn thiện công tác thù lao lao động tại công ty cổ phần phú đạt toàn cầu.

 92 p apd 12/10/2022 27 0 Download

Từ khóa: Khóa luận tốt nghiệp, Khóa luận chuyên ngành Quản trị doanh nghiệp, Công tác thù lao lao động, Người lao động, Quản trị nguồn nhân lực