- Bạn vui lòng tham khảo Thỏa Thuận Sử Dụng của Thư Viện Số
Tài liệu Thư viện số
Danh mục TaiLieu.VN
Dựa trên cơ sở lý luận về quản trị nhân lực để từ đó phân tích thực tiễn công tác quản trị nhân lực tại Trung tâm Phát triển Cộng đồng tỉnh Điện Biên để đánh giá thực trạng và đề xuất những giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản trị nhân lực tại Trung tâm.
85 p apd 28/10/2021 101 0
Từ khóa: Khóa luận tốt nghiệp, Quản trị kinh doanh, Phát triển nguồn nhân lực, Đào tạo nguồn nhân lực, Quản trị nguồn nhân lực, Chiến lược nhân sự, Phát triển nguồn nhân lực
Đề tài nghiên cứu đánh giá thực trạng của công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực của công ty Cổ phần Chứng khoán VPS và đề xuất một số giải pháp để hoàn thiện công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực của công ty.
76 p apd 28/10/2021 125 0
Từ khóa: Khóa luận tốt nghiệp, Quản trị kinh doanh, Phát triển nguồn nhân lực, Đào tạo nguồn nhân lực, Quản trị nguồn nhân lực, Chiến lược nhân sự
Khóa luận nghiên cứu công tác đào tạo nguồn nhân lực tại công ty nhằm tăng cường chất lượng đội ngũ nhân viên từ đó đưa ra giải pháp nhằm hoàn thiện công tác đào tạo nhân sự tại công ty.
78 p apd 28/10/2021 105 0
Từ khóa: Khóa luận tốt nghiệp, Quản trị kinh doanh, Đào tạo nguồn nhân lực, Chiến lược nhân sự, Quản trị nguồn nhân lực
Khóa luận tốt nghiệp: Giải pháp nâng cao hiệu quả quản trị nhân lực của Công ty cổ phần Hà An Ô tô
Mục tiêu của đề tài là khái quát có chọn lọc cơ sở lý luận về quản trị nhân lực và hiệu quả quản trị nhân lực trong doanh nghiệp; nghiên cứu và đánh giá hiệu quả quản trị nhân lực của công ty cổ phần Hà An Ô tô; đề xuất giải pháp nâng cao hiệu quả quản trị nhân lực của công ty cổ phần Hà An Ô tô.
73 p apd 28/10/2021 197 0
Từ khóa: Khóa luận tốt nghiệp, Quản trị kinh doanh, Quản trị nhân lực, Đào tạo nguồn nhân lực, Chiến lược nhân sự, Công ty cổ phần Hà An Ô tô
Trên cơ sở lý luận về đánh giá hiệu quả đào tạo nguồn nhân lực trong doanh nghiệp bằng mô hình Kirkpatrick để đánh giá hiệu quả công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại Công ty TNHH Fami giai đoạn 2018 - 2020, từ đó đề xuất một số giải pháp và khuyến nghị nhằm nâng cao hiệu quả công tác đào tạo nguồn nhân lực tại Công ty TNHH Fami.
79 p apd 28/10/2021 115 0
Từ khóa: Khóa luận tốt nghiệp, Quản trị kinh doanh, Đào tạo nguồn nhân lực, Phát triển nguồn nhân lực, Chiến lược nhân sự
Đề tài có cấu trúc gồm 3 chương trình bày cơ sở lý luận về quy trình đào tạo nguồn nhân lực của doanh nghiệp; thực trạng đào tạo cán bộ phòng Tài chính - Kế toán cho Công ty TNHH Thương mại Tùng Chiến, một số giải pháp nâng cao hiệu quả đào tạo cho cán bộ phòng Tài chính - Kế toán Công ty TNHH Thương mại Tùng Chiến
65 p apd 28/10/2021 163 0
Từ khóa: Khóa luận tốt nghiệp, Quản trị kinh doanh, Hiệu quả đào tạo, Nhân viên tài chính, Quản trị nguồn nhân lực, Đào tạo nguồn nhân lực
Khóa luận tốt nghiệp: Hoàn thiện công tác quản trị nhân lực tại Công ty cổ phần Ecoba Việt Nam
Mục tiêu của đề tài là hệ thống cơ sở lý luận về quản trị nguồn nhân lực; phân tích đánh giá thực trạng công tác quản trị nhân lực của Công ty cổ phần Ecoba Việt Nam giai đoạn 2018 – 2020 dựa trên các khía cạnh: kết quả đạt được, hạn chế và nguyên nhân; định hướng và đề xuất một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn...
84 p apd 28/10/2021 104 0
Từ khóa: Khóa luận tốt nghiệp, Quản trị kinh doanh, Quản trị nhân lực, Phát triển nguồn nhân lực, Chiến lược nhân sự, Đào tạo nguồn nhân lực
Đề tài được xây dựng với mục đích phân tích đánh giá thực trạng đào tạo và phát triển nguồn nhân lực và đề xuất các giải pháp nhằm hoàn thiện chính sách đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại các doanh nghiệp an ninh do Tổng cục Hậu cần - Kỹ thuật, Bộ Công An quản lý nhằm tham mưu cho Tổng cục, Bộ những chiến lược phát triển Doanh...
114 p apd 25/05/2021 192 0
Từ khóa: Luận văn thạc sĩ, Luận văn thạc sĩ chuyên ngành Chính sách công, Nguồn nhân lực, Chính sách đào tạo và phát triển nguồn nhân lực, Doanh nghiệp an ninh
Mục đích của nghiên cứu là phân tích công tác quản trị nhân sự tại công ty để thấy được những ưu nhược điểm và cung cấp một số giải pháp nhằm nâng cao công tác quản trị nhân sự giúp công ty ngày càng hoàn thiện, phát triển mạnh hơn.
67 p apd 25/05/2021 178 0
Từ khóa: Khóa luận tốt nghiệp, Quản trị nguồn nhân lực, Quản trị nhân sự, Nguồn nhân lực, Chiến lược nhân sự, Đào tạo nhân sự
Khóa luận tốt nghiệp: Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại Viện Nghiên cứu lập pháp
Mục đích của khóa luận là phân tích, đánh giá thực trạng nguồn nhân lực tại Viện Nghiên cứu lập pháp, từ đó đề xuất một số giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại Việt Nam. Mời các bạn cùng tìm hiểu.
73 p apd 18/05/2021 195 0
Từ khóa: Khóa luận tốt nghiệp, Chất lượng nguồn nhân lực, Đào tạo nguồn nhân lực, Chiến lược nhân sự, Viện Nghiên cứu lập pháp, Phát triển nguồn nhân lực
Trên cơ sở phân tích thực trạng công tác tuyển dụng, đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại Công ty cổ phần Quảng cáo thông minh CleverAds đề xuất các giải pháp nhằm hoàn thiện công tác tuyển dụng, đào tạo nguồn nhân lực của công ty trong thời gian tới.
71 p apd 18/05/2021 291 0
Từ khóa: Khóa luận tốt nghiệp, Quản trị kinh doanh, Nguồn nhân lực, Tuyển dụng nhân lực, Đào tạo nhân lực, Chiến lược nhân sự
Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực - Chương 5: Đào tạo nguồn nhân lực
Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực - Chương 5: Đào tạo nguồn nhân lực trình bày các nội dung chính sau: Quan điểm về đào tạo, xác định nhu cầu đào tạo, lập kế hoạch và chuẩn bị, các phương thức đào tạo, đánh giá hiệu quả đào tạo. Mời các bạn cùng tham khảo để nắm nội dung chi tiết.
43 p apd 30/12/2020 155 0
Từ khóa: Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực, Quản trị nguồn nhân lực, Đào tạo nguồn nhân lực, Phương thức đào tạo nguồn nhân lực, Kế hoạch đào tạo nguồn nhân lực
Đăng nhập
Bộ sưu tập nổi bật
232 78106
25 4520
Báo cáo thực tập tốt nghiệp 2024
602 15120
15 2053
311 6979
4 2275
779 531089