- Bạn vui lòng tham khảo Thỏa Thuận Sử Dụng của Thư Viện Số
Tài liệu Thư viện số
Danh mục TaiLieu.VN
Đề tài "Hoàn thiện hoạt động gắn kết nhân viên với công ty tại Công ty TNHH thiết bị tự động Minh Dương" có cấu trúc gồm 3 chương trình bày cơ sơ lý luận về sự gắn kết của nhân viên trong tổ chức; thực trạng công tác gắn kết nhân viên với công ty tại Công ty TNHH thiết bị tự động Minh Dương; đề xuất giải pháp nhằm hoàn thiện hoạt...
90 p apd 13/10/2023 79 0
Từ khóa: Khóa luận tốt nghiệp, Hoạt động gắn kết nhân viên, Kinh tế công, Quản lý công, Quản trị nguồn nhân lực, Công ty Minh Dương
Khóa luận tốt nghiệp: Hoàn thiện công tác đãi ngộ nhân sự tại Công ty cổ phần Xây dựng GM
Đề tài "Hoàn thiện công tác đãi ngộ nhân sự tại Công ty cổ phần xây dựng GM" gồm 3 chương trình bày cơ sở lý luận về đãi ngộ nhân sự trong doanh nghiệp, thực trạng công tác đãi ngộ nhân sự tại Công ty cổ phần Xây dựng GM, giải pháp hoàn thiện công tác đãi ngộ nhân sự tại Công ty cổ phần Xây dựng GM.
82 p apd 13/10/2023 55 0
Từ khóa: Khóa luận tốt nghiệp, Quản trị kinh doanh, Quản trị doanh nghiệp, Đãi ngộ nhân sự, Quản trị nguồn nhân lực, Phát triển nhân sự
Bài giảng Hoạch định nguồn nhân lực - Chương 2: Hệ thống thông tin nguồn nhân lực. Chương này cung cấp cho học viên những nội dung về: khái niệm và vai trò của hệ thống thông tin nguồn nhân lực; chức năng của hệ thống thông tin nguồn nhân lực; phân loại thông tin nguồn nhân lực và cấu trúc hệ thống thông tin nguồn nhân lực;... Mời các bạn cùng...
10 p apd 28/06/2023 68 0
Từ khóa: Bài giảng Hoạch định nguồn nhân lực, Hoạch định nguồn nhân lực, Hệ thống thông tin nguồn nhân lực, Cấu trúc hệ thống thông tin nguồn nhân lực, Quản lý hệ thống thông tin nguồn nhân lực, Tác nghiệp quản trị nguồn nhân lực
Bài giảng Hoạch định nguồn nhân lực - Chương 3: Phân tích môi trường quản trị nguồn nhân lực. Chương này cung cấp cho học viên những nội dung về: khái niệm và vai trò của phân tích môi trường quản trị nguồn nhân lực; phân tích môi trường quản trị nguồn nhân lực bên ngoài; phân tích môi trường quản trị nguồn nhân lực bên trong;... Mời các bạn...
9 p apd 28/06/2023 58 0
Từ khóa: Bài giảng Hoạch định nguồn nhân lực, Hoạch định nguồn nhân lực, Quản trị nguồn nhân lực, Phân tích môi trường quản trị nguồn nhân lực, Môi trường quản trị nguồn nhân lực bên ngoài, Môi trường quản trị nguồn nhân lực bên trong
Đề tài "Giải pháp hoàn thiện công tác tuyển dụng nhân lực tại Công ty cổ phần Dược và Vật tư y tế Thái Nguyên" được kết cấu thành 3 chương: Chương 1 Cơ sở lý luận về tuyển dụng nhân lực trong doanh nghiệp; Chương 2 Thực trạng công tác tuyển dụng nhân lực tại Công ty cổ phần Dược và Vật tư y tế Thái Nguyên; Chương 3 Giải pháp nhằm hoàn...
69 p apd 08/06/2023 61 0
Từ khóa: Khóa luận tốt nghiệp, Quản trị doanh nghiệp, Công tác tuyển dụng nhân lực, Tuyển dụng nhân lực, Nguồn nhân lực
Khóa luận "Hoàn thiện công tác tuyển dụng nhân lực tại Công ty Cổ phần Tập đoàn Hào Nam" tập trung phân tích và làm rõ thực trạng công tác tuyển dụng nhân lực tại Công ty Cổ phần Tập Đoàn Hào Nam. Đánh giá và làm rõ được những ưu nhược điểm của công tác tuyển dụng nhân lực tại công ty để từ đó đưa ra những đề xuất kiến nghị và...
73 p apd 08/06/2023 85 0
Từ khóa: Khoá luận tốt nghiệp, Quản trị doanh nghiệp, Công tác tuyển dụng nhân lực, Nguồn nhân lực, Tuyển dụng nhân lực
Khóa luận "Hoàn thiện công tác tuyển dụng nhân lực tại Công ty TNHH SỨC BẬT – SPIRAL" gồm có 3 chương: Chương 1: Cơ sở lý luận về tuyển dụng nhân lực trong doanh nghiệp; Chương 2: Thực trạng tuyển dụng tại Công ty TNHH Sức Bật - SPIRAL; Chương 3: Giải pháp hoàn thiện công tác tuyển dụng nhân lực tại Công ty TNHH Sức Bật – SPIRAL.
77 p apd 08/06/2023 73 0
Từ khóa: Khoá luận tốt nghiệp, Quản trị doanh nghiệp, Công tác tuyển dụng nhân lực, Tuyển dụng nhân lực, Nguồn nhân lực
Khóa luận gồm có 3 chương: Chương 1: Cơ sở lý luận về công tác tuyển dụng nhân lực của doanh nghiệp; Chương 2: Thực trạng công tác tuyển dụng nhân lực tại Công ty TNHH Gland Việt Nam; Chương 3: Giải pháp nâng cao hiệu quả công tác tuyển dụng nhân lực tại Công ty TNHH Gland Việt Nam.
76 p apd 08/06/2023 71 0
Từ khóa: Khoá luận tốt nghiệp, Quản trị doanh nghiệp, Công tác tuyển dụng nhân lực, Tuyển dụng nhân lực
Khóa luận "Hoàn thiện công tác đào tạo nguồn nhân lực tại Công ty TNHH học viện TP Việt Nam" gồm có 3 chương: Chương 1: Cơ sở lý luận về công tác đào tạo nguồn nhân lực trong doanh nghiệp; Chương 2: Thực trạng công tác đào tạo nguồn nhân lực tại công ty TNHH học viện TP Việt Nam; Chương 3: Giải pháp hoàn thiện công tác đào tạo nguồn nhân lực...
76 p apd 08/06/2023 76 0
Từ khóa: Khoá luận tốt nghiệp, Quản trị doanh nghiệp, Công tác đào tạo nguồn nhân lực, Nguồn nhân lực, Đào tạo nhân lực
Đề tài "Giải pháp hoàn thiện chiến lược phát triển nguồn nhân lực tại Công ty cổ phần Y dược Trương trọng Cảnh" tập trung nghiên cứu về các kết quả chiến lược phát triển nguồn nhân lực: số lượng, cơ cấu, chất lượng nguồn nhân lực, kế hoạch hoàn thiện nguồn nhân lực. Những nhân tố tác động đến chiến lược nguồn nhân lực và đề...
69 p apd 08/06/2023 61 0
Từ khóa: Khoá luận tốt nghiệp, Quản trị doanh nghiệp, Phát triển nguồn nhân lực, Chất lượng nguồn nhân lực, Kế hoạch hoàn thiện nguồn nhân lực
Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực - Trần Văn Của
Bài giảng gồm có những nội dung chính sau: Nhập môn quản lý nguồn nhân lực, phân tích công việc, hoạch định nguồn nhân lực, đào tạo và phát triển nguồn nhân lực, đánh giá thành tích nhân viên, tạo động lực làm việc, chính sách tiền lương.
281 p apd 22/10/2022 99 0
Từ khóa: Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực, Quản trị nguồn nhân lực, Phân tích công việc, Hoạch định nguồn nhân lực, Đánh giá thành tích nhân viên
Bài giảng Quản trị nhân lực (Trình độ: Thạc sĩ) gồm 5 chương trình bày những nội dung về: chiến lược nguồn nhân lực; thiết kế và phân tích công việc; sử dụng và phát triển nhân lực; đãi ngộ nhân lực; một số xu hướng quản trị nhân lực hiện đại;... Mời các bạn cùng tham khảo chi tiết nội dung bài giảng!
34 p apd 22/10/2022 86 0
Từ khóa: Quản trị nhân lực, Bài giảng Quản trị nhân lực, Quản trị nhân lực doanh nghiệp, Chiến lược nguồn nhân lực, Phân tích công việc, Đãi ngộ nhân lực, Xu hướng quản trị nhân lực hiện đại
Đăng nhập