- Bạn vui lòng tham khảo Thỏa Thuận Sử Dụng của Thư Viện Số
Tài liệu Thư viện số
Danh mục TaiLieu.VN
Khóa luận tốt nghiệp: Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực trong lĩnh vực logistics tại Việt Nam
Trên cơ sở lý luận, khoá luận tốt nghiệp đã đi vào nghiên cứu cơ sở lý luận của logistics,nguồn nhân lực logistics, chất lượng nguồn nhân lực logistics và phân tích về thực trạng chất lượng nguồn nhân lực trong lĩnh vực logistics tại Việt Nam hiện nay. Từ bài đề ra các giải pháp nhằm nâng cao chất lượng nguồn nhân lực trong lĩnh vực logistics...
74 p apd 28/10/2021 179 0
Từ khóa: Khóa luận tốt nghiệp, Kinh tế quốc tế, Chất lượng nguồn nhân lực, Quản trị nguồn nhân lực, Nhân lực logistics
Khóa luận tốt nghiệp: Công tác quản trị nguồn nhân lực tại Công ty TNHH nhân lực quốc gia DAHASHI
Đề tài tìm hiểu sự phù hợp của các lý thuyết quản trị nhân lực của công ty với cách thức quản trị nhân lực mà công ty đang thực hiện, từ đó tìm ra kết quả mà những yếu tố khác biệt giữa lý thuyết và thực tiễn đã tác động vào kết quả hoạt động của công ty.
72 p apd 28/10/2021 123 0
Từ khóa: Khóa luận tốt nghiệp, Kinh tế phát triển, Quản trị nguồn nhân lực, Phát triển nguồn nhân lực, Chiến lược nhân sự
Trên cơ sở phân tích thực trạng công tác tuyển dụng, đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại Công ty cổ phần Quảng cáo Thông minh Clever Ads, khóa luận đề xuất các giải pháp nhằm hoàn thiện công tác tuyển dụng, đào tạo nguồn nhân lực của công ty trong thời gian tới.
71 p apd 25/05/2021 163 0
Từ khóa: Khóa luận tốt nghiệp, Quản trị kinh doanh, Quản trị doanh nghiệp, Phát triển nguồn nhân lực, Quản trị nguồn nhân lực, Chiến lược nhân sự
Khóa luận trình bày một số cơ sở lý luận về tuyển dụng nhân sự trong doanh nghiệp, tình hình công tác tuyển dụng nhân sự tại CTCP Truyền thống Banana Creative; một số giải pháp nâng cao hiệu quả công tác tuyển dụng nhân sự tại Công ty cổ phần Truyền thông Banana Creative.
80 p apd 25/05/2021 228 0
Từ khóa: Khóa luận tốt nghiệp, Tuyển dụng nhân sự, Phát triển nhân sự, Chiến lược nhân sự, Quản trị nguồn nhân lực, kế hoạch phát triển
Đề tài nghiên cứu cơ sở lý luận về quản trị nhân lực, thực trạng quản trị nhân lực tại Công ty cổ phần Tập đoàn Bách Tường Phát Holdings; giải pháp nâng cao hiệu quả quản trị nhân lực tại Công ty cổ phần Tập đoàn Bách Tường Phát Holdings.
97 p apd 25/05/2021 239 0
Từ khóa: Khóa luận tốt nghiệp, Kinh tế phát triển, Quản trị nhân lực, Phát triển nhân lực, Chiến lược nhân sự
Khóa luận tốt nghiệp: Giải pháp hoàn thiện chính sách phát triển nguồn nhân lực trẻ tỉnh Hải Dương
Đề tài nhằm tìm hiểu những vấn đề lý luận về nguồn nhân lực trẻ, quan niệm về nguồn nhân lực trẻ và những nhân tố ảnh hưởng đến phát triển nguồn nhân lực ở hả Dương, khóa luận phân tích thực trạng và giải pháp hoàn thiện chính sách phát triển nguồn nhân lực trẻ của tỉnh Hải Dương.
74 p apd 25/05/2021 260 0
Từ khóa: Khóa luận tốt nghiệp, Chính sách phát triển nguồn nhân lực trẻ, Nguồn nhân lực trẻ, Chiến lược nhân sự, Quản trị nguồn nhân lực
Mục tiêu của đề tài là phân tích công tác quản trị nhân sự tại công ty để thấy được những ưu nhược điểm và cung cấp một số giải pháp nhằm nâng cao công tác quản trị nhân sự giúp công ty ngày càng hoàn thiện, phát triển mạnh hơn.
67 p apd 25/05/2021 203 0
Từ khóa: Khóa luận tốt nghiệp, Quản trị nguồn nhân lực, Chiến lược nhân sự, Phát triển nguồn nhân lực, Quản trị kinh doanh
Đề tài trình bày cơ sở lý luận về nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, thực trạng chất lượng nguồn nhân lực tại Công ty TNHH Khí công nghiệp Thái Nguyên; một số giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại Công ty TNHH Khí công nghiệp Thái Nguyên.
69 p apd 25/05/2021 241 0
Từ khóa: Khóa luận tốt nghiệp, Chất lượng nguồn nhân lực, Quản trị nhân lực, Chiến lược nhân sự, Quản lý nhân sự, Quản trị kinh doanh
Mục đích của nghiên cứu là phân tích công tác quản trị nhân sự tại công ty để thấy được những ưu nhược điểm và cung cấp một số giải pháp nhằm nâng cao công tác quản trị nhân sự giúp công ty ngày càng hoàn thiện, phát triển mạnh hơn.
67 p apd 25/05/2021 201 0
Từ khóa: Khóa luận tốt nghiệp, Quản trị nguồn nhân lực, Quản trị nhân sự, Nguồn nhân lực, Chiến lược nhân sự, Đào tạo nhân sự
Đề tài nghiên cứu nhằm mục tiêu làm rõ cơ sở lý luận về tạo động lực lao động trong doanh nghiệp. Trên cơ sở phân tích thực trạng nguồn nhân lực và tạo động lực của công ty cổ phần Thương mại và Dịch vụ tổng hợp Đức Thành, đề xuất một số giải pháp tạo động lực lao động tại công ty.
79 p apd 18/05/2021 223 0
Từ khóa: Khóa luận tốt nghiệp, Tạo động lực lao động, Người lao động, Chiến lược nhân sự, Quản trị nguồn nhân lực, Quản trị doanh nghiệp
Mục đích nghiên cứu của đề tài là làm rõ cơ sở lý luận về tạo động lực lao động trong doanh nghiệp. Trên cơ sở phân tích thực trạng nguồn nhân lực và tạo động lực của công ty cổ phần Thương mại và Dịch vụ tổng hợp Đức Thành, đề xuất một số giải pháp tạo động lực lao động tại công ty.
79 p apd 18/05/2021 310 0
Từ khóa: Khóa luận tốt nghiệp, Tạo động lực lao động, Người lao động, Chiến lược nhân sự, Quản trị nguồn nhân lực, Quản trị doanh nghiệp
Trên cơ sở phân tích thực trạng công tác tuyển dụng, đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại Công ty cổ phần Quảng cáo thông minh CleverAds đề xuất các giải pháp nhằm hoàn thiện công tác tuyển dụng, đào tạo nguồn nhân lực của công ty trong thời gian tới.
71 p apd 18/05/2021 313 0
Từ khóa: Khóa luận tốt nghiệp, Quản trị kinh doanh, Nguồn nhân lực, Tuyển dụng nhân lực, Đào tạo nhân lực, Chiến lược nhân sự
Đăng nhập