- Bạn vui lòng tham khảo Thỏa Thuận Sử Dụng của Thư Viện Số
Tài liệu Thư viện số
Danh mục TaiLieu.VN
Khóa luận tốt nghiệp: Giải pháp hoàn thiện quy trình tuyển dụng tại Công Ty Cổ Phần ITNavi
Bài khóa luận khóa luận tốt nghiệp có kết cấu bao gồm 3 chương: Chương 1: Những vấn đề lý luận cơ bản về tuyển dụng nhân lực trong doanh nghiệp; Chương 2: Thực trạng quy trình tuyển dụng nhân lực tại công ty Cổ Phần ITNavi; Chương 3: Giải pháp hoàn thiện quy trình tuyển dụng nhân lực tại công ty Cổ Phần ITNavi.
68 p apd 12/10/2022 52 0
Từ khóa: Khóa luận tốt nghiệp, Khóa luận chuyên ngành Kinh tế phát triển, Khóa luận tốt nghiệp, Khóa luận chuyên ngành Quản trị doanh nghiệp, Tuyển dụng nhân sự, Quản trị nhân lực, Quy trình tuyển dụng
Dựa trên cơ sở lý luận và thực tiễn về công tác quản trị nguồn nhân lực tại Công ty Cổ phần Phát triển Tây Hà Nội, đề tài thực hiện nhằm đưa ra những đề xuất các giải pháp nhằm hoàn thiện quản trị nhân lực tại công ty. Mời các bạn cùng tham khảo nội dung chi tiết.
87 p apd 28/10/2021 133 0
Từ khóa: Khóa luận tốt nghiệp, Quản trị kinh doanh, Quản trị nhân lực, Đào tạo nguồn nhân lực, Phát triển nhân sự
Dựa trên cơ sở lý luận về quản trị nhân lực để từ đó phân tích thực tiễn công tác quản trị nhân lực tại Trung tâm Phát triển Cộng đồng tỉnh Điện Biên để đánh giá thực trạng và đề xuất những giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản trị nhân lực tại Trung tâm.
85 p apd 28/10/2021 101 0
Từ khóa: Khóa luận tốt nghiệp, Quản trị kinh doanh, Phát triển nguồn nhân lực, Đào tạo nguồn nhân lực, Quản trị nguồn nhân lực, Chiến lược nhân sự, Phát triển nguồn nhân lực
Đề tài nghiên cứu đánh giá thực trạng của công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực của công ty Cổ phần Chứng khoán VPS và đề xuất một số giải pháp để hoàn thiện công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực của công ty.
76 p apd 28/10/2021 125 0
Từ khóa: Khóa luận tốt nghiệp, Quản trị kinh doanh, Phát triển nguồn nhân lực, Đào tạo nguồn nhân lực, Quản trị nguồn nhân lực, Chiến lược nhân sự
Khóa luận tốt nghiệp: Thực trạng công tác tuyển dụng nhân sự tại Công ty TNHH Dịch vụ XNK Trung Đông
Trên cơ sở lý luận và thực trạng tuyển dụng nhân lực tại công ty TNHH dịch vụ XNK Trung Đông, đề tài thực hiện nhằm đề xuất các giải pháp nhằm hoàn thiện công tác tuyển dụng nhân sự tại công ty TNHH dịch vụ XNK Trung Đông.
69 p apd 28/10/2021 198 0
Từ khóa: Khóa luận tốt nghiệp, Quản trị kinh doanh, Tuyển dụng nhân sự, Quản trị nguồn nhân lực, Chiến lược nhân sự, Phát triển nguồn nhân lực
Trên cơ sở lý luận về đánh giá hiệu quả đào tạo nguồn nhân lực trong doanh nghiệp bằng mô hình Kirkpatrick để đánh giá hiệu quả công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại Công ty TNHH Fami giai đoạn 2018 - 2020, từ đó đề xuất một số giải pháp và khuyến nghị nhằm nâng cao hiệu quả công tác đào tạo nguồn nhân lực tại Công ty TNHH Fami.
79 p apd 28/10/2021 115 0
Từ khóa: Khóa luận tốt nghiệp, Quản trị kinh doanh, Đào tạo nguồn nhân lực, Phát triển nguồn nhân lực, Chiến lược nhân sự
Khóa luận tốt nghiệp: Giải pháp hoàn thiện công tác tuyển dụng tại Công ty cổ phần Đầu tư VNE Group
Khóa luận tốt nghiệp: Giải pháp hoàn thiện công tác tuyển dụng tại Công ty cổ phần Đầu tư VNE Group
97 p apd 28/10/2021 179 0
Từ khóa: Khóa luận tốt nghiệp, Quản trị kinh doanh, Tuyển dụng nhân sự, Quản trị nguồn nhân lực, Phát triển nguồn nhân lực
Dựa trên cơ sở nghiên cứu những lý luận và thực trạng công tác tuyển dụng tại công ty, thấy có những ưu điểm và những mặt còn tồn tại để đề xuất ra một số giải pháp nhằm nâng cao chất lượng công tác tuyển dụng nhân sự của công ty, giúp công ty có được nguồn nhân lực chất lượng.
106 p apd 28/10/2021 166 0
Từ khóa: Khóa luận tốt nghiệp, Quản trị kinh doanh, Tuyển dụng nhân sự, Quản trị nguồn nhân lực, Phát triển nguồn nhân lực
Khóa luận tốt nghiệp: Hoàn thiện công tác tuyển dụng nhân sự tại Công ty cổ phần Rikkeisoft
Nghiên cứu đánh giá thực trạng công tác tuyển dụng nhân sự của Công ty cổ phần Rikkeisoft giai đoạn 2018-2020 và đề xuất giải pháp hoàn thiện công tác tuyển dụng nhân sự của Công ty thời gian tới.
81 p apd 28/10/2021 186 0
Từ khóa: Khóa luận tốt nghiệp, Quản trị kinh doanh, Tuyển dụng nhân sự, Quản trị nguồn nhân lực, Phát triển nguồn nhân lực
Khóa luận tốt nghiệp: Hoàn thiện công tác quản trị nhân lực tại Công ty cổ phần Ecoba Việt Nam
Mục tiêu của đề tài là hệ thống cơ sở lý luận về quản trị nguồn nhân lực; phân tích đánh giá thực trạng công tác quản trị nhân lực của Công ty cổ phần Ecoba Việt Nam giai đoạn 2018 – 2020 dựa trên các khía cạnh: kết quả đạt được, hạn chế và nguyên nhân; định hướng và đề xuất một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn...
84 p apd 28/10/2021 104 0
Từ khóa: Khóa luận tốt nghiệp, Quản trị kinh doanh, Quản trị nhân lực, Phát triển nguồn nhân lực, Chiến lược nhân sự, Đào tạo nguồn nhân lực
Khóa luận tốt nghiệp: Công tác quản trị nguồn nhân lực tại Công ty TNHH nhân lực quốc gia DAHASHI
Đề tài tìm hiểu sự phù hợp của các lý thuyết quản trị nhân lực của công ty với cách thức quản trị nhân lực mà công ty đang thực hiện, từ đó tìm ra kết quả mà những yếu tố khác biệt giữa lý thuyết và thực tiễn đã tác động vào kết quả hoạt động của công ty.
72 p apd 28/10/2021 105 0
Từ khóa: Khóa luận tốt nghiệp, Kinh tế phát triển, Quản trị nguồn nhân lực, Phát triển nguồn nhân lực, Chiến lược nhân sự
Trên cơ sở phân tích thực trạng công tác tuyển dụng, đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại Công ty cổ phần Quảng cáo Thông minh Clever Ads, khóa luận đề xuất các giải pháp nhằm hoàn thiện công tác tuyển dụng, đào tạo nguồn nhân lực của công ty trong thời gian tới.
71 p apd 25/05/2021 143 0
Từ khóa: Khóa luận tốt nghiệp, Quản trị kinh doanh, Quản trị doanh nghiệp, Phát triển nguồn nhân lực, Quản trị nguồn nhân lực, Chiến lược nhân sự
Đăng nhập
Bộ sưu tập nổi bật
15 2053
4 2275
311 6979
232 78128
Báo cáo thực tập tốt nghiệp 2024
602 15125
25 4520
779 531093