» Từ khóa: Bài giảng

Bài giảng Kinh tế học vi mô chương 1 gồm có 2 phần chính được trình bày như sau: Các nguyên lý kinh tế cơ bản, tổng quan về kinh tế học. Đây là tài liệu học tập và giảng dạy dành cho sinh viên ngành tham khảo.

 10 p apd 27/04/2019 495 2 Download

Từ khóa: Bài giảng Kinh tế học vi mô, Kinh tế học vi mô, Kinh tế học, Tổng quan về kinh tế học, Phân loại kinh tế học, Các mô hình nền kinh tế

Bài giảng Hành vi tổ chức: Chương 1 Nhập môn hành vi tổ chức trình bày khái niệm hành vi tổ chức, tại sao phải nghiên cứu hành vi tổ chức, bên cạnh đó trang bị những vấn đề lí luận cơ bản về hành vi ở cấp độ cá nhân, hành vi cấp độ nhóm nhóm và cấp độ tổ chức tổ chức, nêu lên những tác động của cơ cấu tổ chức và văn hoá tổ chức...

 21 p apd 22/03/2019 465 2 Download

Từ khóa: Nhập môn hành vi tổ chức, Tổng quan hành vi tổ chức, Nghiên cứu hành vi tổ chức, Hành vi tổ chức, Bài giảng hành vi tổ chức, Văn hóa tổ chức

Chương 3 Giá trị, thái độ và sự thõa mãn đối với công việc thuộc bài giảng Hành vi tổ chức nhằm giải thích được hệ thống giá trị của mỗi cá nhân, hiểu được ba thái độ chủ yếu liên quan đến công việc, thấy được mối liên hệ giữa thái độ và hành vi, giải thích được những nhân tố góp phần vào sự hài lòng trong công việc, hiểu...

 23 p apd 22/03/2019 415 2 Download

Từ khóa: Giá trị cá nhân, Hành vi cá nhân, Thái độ thỏa mãn công việc, Hành vi tổ chức, Bài giảng hành vi tổ chức, Văn hóa tổ chức

Mục tiêu chính của chương 4 Động viên thuộc bài giảng Hành vi tổ chức nhằm giúp sinh viên hiểu về động viên và quá trình động viên, biết được các lý thuyết động viên đầu tiên và đương thời về nhu cầu, nắm được ứng dụng của các lý thuyết động viên vào trong tổ chức.

 51 p apd 22/03/2019 779 2 Download

Từ khóa: Lý thuyết động viên, Động viên tổ chức, Quá trịnh động viên, Hành vi tổ chức, Bài giảng hành vi tổ chức, Văn hóa tổ chức

Nội dung chương 5 Cơ sở hành vi nhóm thuộc bài giảng Hành vi tổ chức trình bày về định nghĩa và sự phân loại nhóm, nguyên nhân gia nhập nhóm của cá nhân, các giai đoạn phát triển của nhóm Cấu trúc của nhóm, những biến ngẫu nhiên ảnh hưởng tới hành vi nhóm, đặc tính của những nhóm có hiệu quả.

 48 p apd 22/03/2019 634 2 Download

Từ khóa: Cơ sở hành vi nhóm, Hành vi nhóm, Cấu trúc nhóm, Hành vi tổ chức, Bài giảng hành vi tổ chức, Văn hóa tổ chức

Bài giảng Hành vi tổ chức: Chương 7 Thông tin trình bày thông tin qua lại giữa các cá nhân như quá trình thông tin, thông tin thuyết phục, thông tin hỗ trợ, thông tin phi ngôn ngữ, các yếu tố của thông tin, sự tương tác mang tính biểu tượng, các nhân tố ảnh hưởng tới sự chính xác.

 50 p apd 22/03/2019 451 2 Download

Từ khóa: Thông tin liên lạc, Thông tin trong tổ chức, Quá trình thông tin, Hành vi tổ chức, Bài giảng hành vi tổ chức, Chức năng hành vi tổ chức

Mục tiêu học tập trong chương 8 Cơ cấu tổ chức - cấp độ tổ chức thuộc bài giảng Hành vi tổ chức trình bày về những thành phần chủ yếu hình thành nên cơ cấu tổ chức, những tác động bên ngoài đến cơ cấu tổ chức, một số cơ cấu tổ chức mà người quản lý có thể lựa chọn.

 41 p apd 22/03/2019 421 2 Download

Từ khóa: Thiết kế cơ cấu tổ chức, Cơ cấu tổ chức, Cấp độ tổ chức, Hành vi tổ chức, Bài giảng hành vi tổ chức, Văn hóa tổ chức

Chương 1 gồm có những nội dung cụ thể sau: Tri thức và giá trị tài sản của tổ chức, một số vấn đề trong quản trị tri thức, đặc điểm và các yếu tố ảnh hưởng đến quản trị tri thức. Mời các bạn cùng tham khảo để biết thêm các nội dung chi tiết.

 18 p apd 22/03/2019 543 2 Download

Từ khóa: Quản trị tri thức, Bài giảng Quản trị tri thức, Vai trò của quản trị tri thức, Lợi ích của quản trị tri thức, Khoa học công nghệ, Quản trị kinh doanh

Chương 2 trình bày đến người học những kiến thức cơ bản về: Các xu hướng tiếp cận về quản trị tri thức, chu trình quản trị tri thức, quản trị lao động tri thức. Mời các bạn cùng tham khảo để biết thêm các nội dung chi tiết.

 24 p apd 22/03/2019 505 2 Download

Từ khóa: Quản trị tri thức, Bài giảng Quản trị tri thức, Quản trị tri thức trong tổ chức, Chu trình quản trị tri thức, Quản trị lao động tri thức, Xu hướng tiếp cận quản trị tri thức

Chương 3 trình bày các nội dung cơ bản về công cụ và kỹ thuật quản trị tri thức như: Vai trò và sự cần thiết ứng dụng các công cụ và kỹ thuật trong quản trị tri thức, các công cụ và kỹ thuật trong quản trị tri thức. Mời các bạn cùng tham khảo.

 10 p apd 22/03/2019 390 2 Download

Từ khóa: Quản trị tri thức, Bài giảng Quản trị tri thức, Công cụ quản trị tri thức, Kỹ thuật quản trị tri thức, Hệ thống quản trị tri thức, Hoạt động quản trị tri thức

Chương 4 bao gồm các nội dung liên quan đến vấn đề triển khai hệ thống quản trị tri thức trong doanh nghiệp như: Cách tiếp cận triển khai hệ thống quản trị tri thức, hệ thống quản lý truyền thống và những thách thức trong xây dựng hệ thống quản trị tri thức, chu trình triển khai hệ thống quản trị tri thức trong doanh nghiệp.

 17 p apd 22/03/2019 459 2 Download

Từ khóa: Quản trị tri thức, Bài giảng Quản trị tri thức, Hệ thống quản trị tri thức, Triển khai hệ thống quản trị tri thức, Xây dựng hệ thống quản trị tri thức, Chu trình triển khai hệ thống

Chương 5 trình bày những nội dung liên quan đến đánh giá kết quả hoạt động hệ thống quản trị tri thức như: Mục đích, yêu cầu và cơ sở đánh giá kết quả hoạt động của hệ thống quản trị tri thức; các cách tiếp cận đánh giá hệ thống KM; các khía cạnh và tiêu chuẩn đánh giá; các bước đánh giá.

 17 p apd 22/03/2019 525 2 Download

Từ khóa: Quản trị tri thức, Bài giảng Quản trị tri thức, Hệ thống quản trị tri thức, Hoạt động quản trị tri thức, Quản trị tri thức có chất lượng, Đánh giá hệ thống KM